Conseil en formation


Les entreprises et organisations évoluent de plus en plus dans un contexte mouvant où la capacité d’adaptation des équipes est déterminante. L’adéquation des compétences et des connaissances des collaborateurs-ices demeure plus que jamais un enjeu essentiel des instances dirigeantes. Mais de la conscience d’un besoin à l’élaboration de mesures ciblées et efficientes, le chemin peut s’avérer tortueux. La prestation de conseil en formation vise à accompagner ces réflexions, que ce soit dès l’étape d’analyse, de conception du dispositif ou de l’animation de sessions, voire de l’évaluation de la démarche. En effet, tant l’amont que l’aval de la formation à proprement parler, sont objets d’attention.

Processus de conseil en formation

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